企業(yè)資質(zhì)管理與維護有什么用？公司的資質(zhì)必須定時開展維護，要不然便會無法控制，公司資質(zhì)牽涉到各個領(lǐng)域，建筑公司許多情況下必須用建筑資質(zhì)才可以去招投標。資質(zhì)管理與維護工作中具體反映在下述一些層面。

一、企業(yè)各類資質(zhì)維護

企業(yè)時代越長，牽涉到的資質(zhì)便會越多，依據(jù)按住建部標準規(guī)定，搞好資質(zhì)的年審維護工作中，也是一項艱巨的任務，假如一旦粗心大意，很有可能給公司產(chǎn)生沒必要的損害，并且無法估量。

二、企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員證件管理，造冊建冊

1、創(chuàng)建工作人員以及證件清單賬表，便于統(tǒng)一管理；

2、申請注冊專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)的申請注冊，續(xù)文化教育，續(xù)申請注冊，變更等維護工作中。根據(jù)清單的創(chuàng)建，證書期滿時間，繼續(xù)再教育時間，一目了然，在一段時間內(nèi)到期的，可以與此同時報考繼續(xù)再教育；

3、企業(yè)各類資質(zhì)規(guī)定的人員配備維護，立即匯報專業(yè)技術(shù)人員要求，幫助人力資源專業(yè)技術(shù)人員；

4、企業(yè)每一年企業(yè)營業(yè)執(zhí)照及組織代碼證的年審工作中，現(xiàn)階段實行網(wǎng)上年檢，也特別便捷；

5、按建廳，市建委規(guī)定方案并機構(gòu)每一年的專職安全員，造價工程師，工程監(jiān)理員，見證抽樣，人防規(guī)范工程監(jiān)理工作人員的學習培訓及續(xù)文化教育工作中。

6、對專業(yè)技術(shù)人員技能提升，職稱評審工作中的匯報及追蹤。

7、創(chuàng)建有關(guān)各單位的影響及維護。（市建委，建廳，各研究會）

8、安全性（工作人員合同書，證件，工作人員材料，用電量，互聯(lián)網(wǎng)，值勤，加班加點，企業(yè)資料信息保密，保密信息）。

9、企業(yè)工作人員證件的應用，使用務必通過公司領(lǐng)導的批核。

10、給予別的意見和建議。

建筑公司資質(zhì)管理與維護，不可忽視，有能力的公司可以專業(yè)創(chuàng)建一個單位，對任何的工作人員證書的管理，資質(zhì)的維護更新等工作中，可以做一個完整的分配，融合公司的發(fā)展趨勢，整體規(guī)劃新的資質(zhì)要求，并貫徹執(zhí)行。