我們知道2018年是建筑資質持續(xù)發(fā)展的關鍵年代，建筑資質在這一年發(fā)生了巨大的變化，不論是建筑資質規(guī)范或是建筑資質辦理方法全是，尤其是建筑資質規(guī)范，被連續(xù)簡化，許多的申請材料不用在提供。

深化體制改革及放管服改革

深化體制改革和放管服改革是近幾年建筑資質改革的大背景和前提條件，所說深化體制改革便是指精減政府部門，把經營管理權下發(fā)給企業(yè)，是為增強企業(yè)活力，擴張公司經營自主權而采取的改革舉措。放管服改革就是指便是深化體制改革、放管結合、改善服務的簡稱。

建設工程企業(yè)資質申請材料被簡化

在建筑公司資質申請材料后，公司在申請工程勘察、建筑工程設計、建筑業(yè)公司資質（含更新、持續(xù)、變更）時，不需提供公司資質證書、注冊執(zhí)業(yè)人員身份證明和申請注冊證書，由資質批準行政機關依據全國各地建筑市場管理綜合服務平臺的統計數據自主審查核對。在辦理建筑資質新申請辦理、更新、持續(xù)、變更時，也不許在提供工作人員社保材料，而是由法人簽字服務承諾。

勘察技術工程師、監(jiān)理師職業(yè)資格考試注冊申報原材料簡化

監(jiān)理師申請材料簡化后，2018年11月12日起，申請監(jiān)理師職業(yè)資格考試申請注冊（含初始注冊、持續(xù)、變更），不會再要求提供個人社保證明原材料。由申請者以及聘用單位的法人代表分別對申請者個人社保真實有效、實效性簽名服務承諾，并承擔相對應法律依據。勘察技術工程師亦是如此。

在2018年也有一項重大的更改，那便是取消建筑業(yè)公司最少級別資質標準中有關擁有職位證書施工管理人員的指標考核，也就是在最少資質標準中沒了建筑施工管理工作人員的指標。

實際上在前幾年建筑資質規(guī)范就一直在簡化，包含取消除最少資質規(guī)范以外工作人員指標考核、取消設計施工一體化資質、建筑專業(yè)承包資質由60項減縮為36項。

伴隨著建筑資質告知承諾制的落實及其網上辦理辦理的落實，將來建筑資質會以施工總承包資質發(fā)展趨勢為主導，不除外建筑專業(yè)承包資質再次減縮、建筑資質再次簡化的可能。想了解更多的建筑資質辦理信息能夠咨詢我們。