伴隨著建筑資質(zhì)新標(biāo)準(zhǔn)的施行，資質(zhì)規(guī)范中所需求的公司人員，在申請里都應(yīng)提前準(zhǔn)備公司為她們交納的個人社保證明。在社保證明籌備中，公司要留意證明的限期是不是達(dá)到、證件是不是合理。那樣才能夠保證公司開具的證明合乎資質(zhì)申請辦理中的規(guī)定，進(jìn)行資質(zhì)申請辦理中的個人社保證明準(zhǔn)備工作。

公司辦理建筑工程施工資質(zhì)，聘請人員的個人社保證明是主要的審批原材料，針對審核通過非常關(guān)鍵。在人員個人社保證明文檔籌備中，許多公司因?yàn)楣?jié)約資產(chǎn)，少繳或未繳職工的個人社保，造成個人社保證明不符合規(guī)定，這也是非常值得高度重視的問題。


依據(jù)國家的相關(guān)要求，人員個人社保是資質(zhì)申請辦理中的剛性標(biāo)準(zhǔn)，個人社保不合格也就領(lǐng)不上資質(zhì)證書。因此，公司在辦理建筑工程施工資質(zhì)前，應(yīng)當(dāng)了解相關(guān)人員個人社保的注意事項(xiàng)。

一、有關(guān)人員個人社保

依據(jù)在我國《勞動法》和《社會保險法》的要求，用人單位招聘人才后，都需要為其選購個人社保。在建筑領(lǐng)域，人員個人社保證明是公司資質(zhì)申請辦理的必不可少原材料，這就要公司為職工買足個人社保。

二、人員社保注意事項(xiàng)

1、高新企業(yè)申報中的人員個人社保證明，應(yīng)達(dá)到申請前3個月的限期規(guī)定；

2、人員個人社保由子公司交納的，應(yīng)給予子公司企業(yè)營業(yè)執(zhí)照和本地的社保登記證明和憑證；

3、人員申請證明中，個人社保該是由公司交納，本人繳付的個人社保失效；

4、與資質(zhì)辦理企業(yè)無關(guān)的企業(yè)或公司交納的人員個人社保證明失效；

5、人員個人社保證明應(yīng)由有關(guān)部門加蓋圖章，不然個人社保證明視作失效。

從上大家認(rèn)識到公司社保證明很有可能產(chǎn)生的問題，這也是資質(zhì)辦理中最經(jīng)常碰到的。除此之外，針對部隊(duì)公司，資質(zhì)申請辦理不用遞交個人社保證明，只需提供相關(guān)部門的人事部門證明原材料就可以了。